Montag, 6. September 2010
Dienstag, 31. August 2010
CSR-Newsletter August 2010
1. News aus dem NeSoVe-Büro
1.1. NeSoVe macht Urlaub!
Daher bleibt das NeSoVe-Büro von 23. August bis 10. September geschlossen
2. NeSoVe-Mitglieder in den Medien
2.1. Ö1- Mittagsjournal „Tag der indigenen Völker“
Herbert Wasserbauer Koordinator Anwaltschaft der Dreikönigsaktion kam darin zu Belo Monte zu Wort Hier zum Nachhören: http://oe1.orf.at/artikel/254159
3. Aktivitäten von NeSoVe und seiner Mitglieder
2.1. Die Amnesty Academy
Die Amnesty Academy, die Bildungseinrichtung von Amnesty International Österreich, lädt im Herbst zu einem bunten Veranstaltungsprogramm rund um das Thema Menschenrechte. Neben den Grundlagenworkshops zu Menschenrechten, gibt es Workshops zu den Themen Political Correctness, Menschenrechtsbildung für Jugendliche und Soziale Verantwortung von Unternehmen. Im Workshop „Zwei Seiten einer Medaille“ setzt sich der mehrfach ausgezeichnete Journalist und Chefredakteur der Wiener Stadtzeitung Falter, Florian Klenk, mit dem Thema der Öffentlichkeit als Gefahr und Bedingung der Menschenrechte auseinander. Die gesamten Veranstaltungen finden Sie unter www.amnesty-academy.at
5. Spät(sommer)lese -Tipp
5.1 Complicity, campaigns, collaboration and corruption. Strategies and responses to European corporations and lobbyists
„For labor unionists, activists, scholars and advocates who are outside of China — but deeply interested in what happens inside China — the process of going beneath the surface of things is very daunting. In the last three decades capitalists have made themselves at home in China and, along with international finance and trade envoys, political representatives and their allies within academia, think tanks, media and public relations, they have burrowed into Chinese government and business elites to powerfully advance their own interests.
This report by Globalization Monitor helps (...) by offering a deeply informed and nuanced look at how EU corporate interests – through their lobbying and sophisticated methods of influence – have impacted, and been impacted by — China’s emergence into the global economy under conditions of state-dominated marketization reform. It offers us a set of invaluable tools, both historical and conceptual, that will strengthen the capacity of labor advocates to keep advancing towards the goal of labor voice, empowerment and a return to egalitarianism within China.” Ellen D. Friedman
Published by Globalization Monitor Limited, ISBN: 978-988-18039-4-8
5.2 Corporate Law and Human Rights
First in-depth, comparative study of the links between human rights and corporate and securities law. More than 20 leading corporate law firms from around the world participated in the research
Some conclusions: Current law does recognize human rights to a limited extent. Put simply, where human rights impacts may harm companies’ short or long term interests if they are not adequately identified, managed and reported, companies and their officers may risk non-compliance with a variety of rules promoting corporate governance, risk management and market safeguards. Even where the company itself is not at risk, several states recognize through their corporate and securities laws that responsible corporate practice should not entail negative social or environmental consequences, including for human rights.
Info von ECCJ. Der Bericht ist zu finden unter
www.reports-and-materials.org/Ruggie-corporate-law-project-Jul-2010.pdf
6. Kommende Veranstaltungen und Seminare
6.1 NeSoVe-Jour fixe-Termine im Herbst save the dates
20. September Präsentation zu „iCSR“ – I can see relations: der CSR-Atlas. Ein Kooperationsprojekt von NeSoVe und der FH Eisenstadt
25. Oktober
22. November
13. Dezember
jeweils 18:00 – 20:00
6.2 Nachhaltigkeit hochhalten“, 15. September
"Nachhaltigkeit hochhalten" ist ein jährlicher Vernetzungs-Event der österreichischen Nachhaltigkeitsszene, der vom Lebensministerium mit PartnerInnen in der Nachhaltigkeitspolitik veranstaltet wird.
Anmeldungen an claudia.hofschwaiger@lebensministerium.at
6.3“Unternehmenskooperation: NGOs zwischen Chance und Vereinnahmung“, 30. September
Kooperationen zwischen NGOs und Privatunternehmen sind derzeit „en vogue“. Aber, was heißt eigentlich Kooperation? Was ist wünschenswert für NGOs? Welche Art der Kooperation ist für meine NGO sinnvoll und notwendig? Gibt es Grenzen der Kooperation?
Anmeldungen zum Workshop bitte bis 31. August an office@sozialeverantwortung.at
6.4 ÖKOBÜRO Veranstaltung, 28./29. September
WIRtschaft DENKEN UMwelt. Grüne Energiepolitik undgrüne Jobs – Basisi für eine zukunftsfähige Wirtschaft
Anmeldungen bitte an: anmeldung@oekobuero.at
6.5 Kamingespräch „Marktplätze der Guten Geschäfte“, 4. Oktober
BMASK. Diskutiert wird u,a welchen Beitrag Unternehmen zur Armutsbekämpfung leisten können.
6.6 WIGMU Klausurtagung der BR, 21. Oktober
Vortrag von NeSoVe über CSR vor den BetriebsrätInnen des wissenschaftlichen Personals der MedUnis Wien, Innsbruck und Graz
6.7 CSR-Action Day, 10. November
Im Rahmen der Kampagne „Rechte für Menschen – Regeln für Unternehmen“ findet rund um den 10. November eine europaweite Aktionswoche statt, an dem sich auch NeSoVe und seine Mitgliedsorganisationen beteiligen. Wir suchen noch weitere innovative Aktions-Ideen.
Ideen und Vorschläge bitte bis 31. August (deadline verlängert!) an office@sozialeverantwortung.at
CSR-Newsletter August 2010
1. News aus dem NeSoVe-Büro
1.1. NeSoVe macht Urlaub!
Daher bleibt das NeSoVe-Büro von 23. August bis 10. September geschlossen
2. NeSoVe-Mitglieder in den Medien
2.1. Ö1- Mittagsjournal „Tag der indigenen Völker“
Herbert Wasserbauer Koordinator Anwaltschaft der Dreikönigsaktion kam darin zu Belo Monte zu Wort Hier zum Nachhören: http://oe1.orf.at/artikel/254159
3. Aktivitäten von NeSoVe und seiner Mitglieder
2.1. Die Amnesty Academy
Die Amnesty Academy, die Bildungseinrichtung von Amnesty International Österreich, lädt im Herbst zu einem bunten Veranstaltungsprogramm rund um das Thema Menschenrechte. Neben den Grundlagenworkshops zu Menschenrechten, gibt es Workshops zu den Themen Political Correctness, Menschenrechtsbildung für Jugendliche und Soziale Verantwortung von Unternehmen. Im Workshop „Zwei Seiten einer Medaille“ setzt sich der mehrfach ausgezeichnete Journalist und Chefredakteur der Wiener Stadtzeitung Falter, Florian Klenk, mit dem Thema der Öffentlichkeit als Gefahr und Bedingung der Menschenrechte auseinander. Die gesamten Veranstaltungen finden Sie unter www.amnesty-academy.at
5. Spät(sommer)lese -Tipp
5.1 Complicity, campaigns, collaboration and corruption. Strategies and responses to European corporations and lobbyists
„For labor unionists, activists, scholars and advocates who are outside of China — but deeply interested in what happens inside China — the process of going beneath the surface of things is very daunting. In the last three decades capitalists have made themselves at home in China and, along with international finance and trade envoys, political representatives and their allies within academia, think tanks, media and public relations, they have burrowed into Chinese government and business elites to powerfully advance their own interests.
This report by Globalization Monitor helps (...) by offering a deeply informed and nuanced look at how EU corporate interests – through their lobbying and sophisticated methods of influence – have impacted, and been impacted by — China’s emergence into the global economy under conditions of state-dominated marketization reform. It offers us a set of invaluable tools, both historical and conceptual, that will strengthen the capacity of labor advocates to keep advancing towards the goal of labor voice, empowerment and a return to egalitarianism within China.” Ellen D. Friedman
Published by Globalization Monitor Limited, ISBN: 978-988-18039-4-8
5.2 Corporate Law and Human Rights
First in-depth, comparative study of the links between human rights and corporate and securities law. More than 20 leading corporate law firms from around the world participated in the research
Some conclusions: Current law does recognize human rights to a limited extent. Put simply, where human rights impacts may harm companies’ short or long term interests if they are not adequately identified, managed and reported, companies and their officers may risk non-compliance with a variety of rules promoting corporate governance, risk management and market safeguards. Even where the company itself is not at risk, several states recognize through their corporate and securities laws that responsible corporate practice should not entail negative social or environmental consequences, including for human rights.
Info von ECCJ. Der Bericht ist zu finden unter
www.reports-and-materials.org/Ruggie-corporate-law-project-Jul-2010.pdf
6. Kommende Veranstaltungen und Seminare
6.1 NeSoVe-Jour fixe-Termine im Herbst save the dates
20. September Präsentation zu „iCSR“ – I can see relations: der CSR-Atlas. Ein Kooperationsprojekt von NeSoVe und der FH Eisenstadt
25. Oktober
22. November
13. Dezember
jeweils 18:00 – 20:00
6.2 Nachhaltigkeit hochhalten“, 15. September
"Nachhaltigkeit hochhalten" ist ein jährlicher Vernetzungs-Event der österreichischen Nachhaltigkeitsszene, der vom Lebensministerium mit PartnerInnen in der Nachhaltigkeitspolitik veranstaltet wird.
Anmeldungen an claudia.hofschwaiger@lebensministerium.at
6.3“Unternehmenskooperation: NGOs zwischen Chance und Vereinnahmung“, 30. September
Kooperationen zwischen NGOs und Privatunternehmen sind derzeit „en vogue“. Aber, was heißt eigentlich Kooperation? Was ist wünschenswert für NGOs? Welche Art der Kooperation ist für meine NGO sinnvoll und notwendig? Gibt es Grenzen der Kooperation?
Anmeldungen zum Workshop bitte bis 31. August an office@sozialeverantwortung.at
6.4 ÖKOBÜRO Veranstaltung, 28./29. September
WIRtschaft DENKEN UMwelt. Grüne Energiepolitik undgrüne Jobs – Basisi für eine zukunftsfähige Wirtschaft
Anmeldungen bitte an: anmeldung@oekobuero.at
6.5 Kamingespräch „Marktplätze der Guten Geschäfte“, 4. Oktober
BMASK. Diskutiert wird u,a welchen Beitrag Unternehmen zur Armutsbekämpfung leisten können.
6.6 WIGMU Klausurtagung der BR, 21. Oktober
Vortrag von NeSoVe über CSR vor den BetriebsrätInnen des wissenschaftlichen Personals der MedUnis Wien, Innsbruck und Graz
6.7 CSR-Action Day, 10. November
Im Rahmen der Kampagne „Rechte für Menschen – Regeln für Unternehmen“ findet rund um den 10. November eine europaweite Aktionswoche statt, an dem sich auch NeSoVe und seine Mitgliedsorganisationen beteiligen. Wir suchen noch weitere innovative Aktions-Ideen.
Ideen und Vorschläge bitte bis 31. August (deadline verlängert!) an office@sozialeverantwortung.at
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