CSR-Newsletter September 2010

1. News aus dem NeSoVe-Büro
1.1. **Ihre Stimme zählt!**
Wir haben nun auch in Österreich die Unterschriften-Kampagne RECHTE FÜR MENSCHEN - REGELN FÜR UNTERNEHMEN gelauncht. NeSoVe unterstützt die Kampagne der European Coalition on Corporate Justice -ECCJ, unserer europäischen Dachorganisation. Die Kampagne hat zum Ziel, 100.000 Unterschriften zu sammeln, um sie im Frühling 2011 der Europäischen Kommission zu überreichen. Es wird zu der Zeit einen CSR-Konsultationsprozess mit der Zivilgesellschaft geben und als eine der Antworten wird Herr Barroso die Unterschrift von 100.000 EuropäerInnen erhalten.
Bitte unterschreiben auch Sie diese Petition!
Jetzt hier klicken: http://www.rightsforpeople.org/?lang=de

1.2. Mitglieder Jour fixe „iCSR - I can see relations “ 20. September
In Kooperation mit tr-consulting und der FH Eisenstadt hat NeSoVe einen CSR-Atlas entwickelt, um mit Hilfe der neuen Medien, Open Sources und Wissensmanagement einen Weg durch den österreichischen CSR-Dschungel zu bahnen. Ein erster Zwischenbericht konnte nun präsentiert werden. Offen blieb allerdings noch die Frage, ob „Semantic Web“ die Machete zur Wegbereitung sein wird.

1.3 “Unternehmenskooperation: NGOs zwischen Chance und Vereinnahmung“, 30. September
Kooperationen zwischen NGOs und Privatunternehmen sind derzeit „en vogue“. Aber, was heißt eigentlich momentan Kooperation? Welche Art der Kooperation ist für meine NGO sinnvoll und notwendig? Gibt es Grenzen der Kooperation? Diesen Fragen stellten sich die TeilnehmerInnen und kamen zu dem Schluß. Kooperation ja, aber! Es bedarf transparenter Vereinbarungen und schriftlicher Verträge. Ein Folge-Workshop, wird Anfag 2011 stattfinden.

2. NeSoVe goes public
2.1. „Nachhaltigkeit hochhalten“, 15. September
Die Festveranstaltung ist ein jährlicher Vernetzungs-Event der österreichischen Nachhaltigkeitsszene, der vom Lebensministerium veranstaltet wird. Zum ersten Mal wurde dieses Fest von den für Umwelt-, Wirtschafts- und Sozialpolitik verantwortlichen Ressorts gemeinsam getragen

2.2. „Global Networking for DECENT WORK“, 21. September
Global vernetzt für faire Arbeitswelten: Decent Work for all! So das Leitmotiv des EU-finanzierten Projektes der Frauensolidarität.
NeSoVe konnte in diesem Seminar, die oben genannte Kampagne „Rechte für Menschen – Regeln für Unternehmen“ den MultiplikatorInnen aus Bulgarien, Deutschland und Österreich präsentieren und zahlreiche Unterschriften sammeln.

2.3. CSR-Tag „Vision 2050, 24. September
Beim diesjährigen, von respACT organisierten, CSR Tag wurde die Vision 2050 des World Business Council for Sustainable Development präsentiert. Der Vision („9 billion people live well within the limits of the planet“) ist nichts entgegenzusetzen. Nur - wer hätte gedacht, daß sich im 21. Jahrhundert noch einmal jemand traut, die „grüne Revolution“ wiederzubeleben“? Einen Kommentar zum CSR-Tag finden Sie hier: http://www.plenum.at/de/de/der_blog/detail_weblog.70.html

3. NeSoVe in den Medien
3.1. „CSR-Preise und ihre Gewinner“, 18./19. September
Zwar fiel ein ganzer Paragraph einer Kürzung zum Opfer, Titel und Inhalt passen nun nicht mehr ganz zusammen. Dennoch, ein wichtiger Schritt zur Positionierung von NeSoVe. Der ganze Artikel ist zu finden unter „News und Presse“ auf www.nesove.at

4. Aktivitäten von NeSoVe und seiner Mitglieder
4.1. Initiative Entwicklung
Die AG Globale Verantwortung setzt sich als Dachverband von entwicklungspolitischen und humanitären Organisationen dafür ein, dass die österreichische und internationale Politik ihren Verpflichtungen in Bezug auf die internationale Armutsbekämpfung nachkommt. Österreich hält sich bisher nämlich kaum daran, und weitere Kürzungen der öffentlichen Mittel für Entwicklungszusammenarbeit (ODA) stehen bevor. Aus diesem Anlass wurde die „Initiative Entwicklung“ ins Leben gerufen – als Plattform für engagierte Menschen, die sich für Humanität, Internationalität und mehr globale Verteilungsgerechtigkeit einsetzt. NeSoVe konnte durch einen unterstützenden Aufruf zu 6 Statements beitragen! Lesen sie die Statements – zum Beispiel von Dwora Stein - auf www.initiative-entwicklung.at

4.2. Bischof Kräutler bekommt den Alternativen Nobelpreis
Der aus Vorarlberg stammende Bischof Erwin Kräutler ist Preisträger des Alternativen Nobelpreises 2010. Laut "Right Livelihood Award Foundation" wird er für den Einsatz für die Rechte der indigenen Bevölkerung und für den Urwald geehrt. Der Auszug von der Homepage deutet auf einen engen Zusammenhang des Preises und sein Engagement gegen das Staudammprojekt hin, das von der österreichischen Andritz maßgeblich mitgebaut werden soll: „For 30 years, Kräutler has been very active in the struggle against the plans for the huge Belo Monte dam on the Xingu River, nowadays heavily promoted by President Lula, which would be the third largest dam in the world. The dam would destroy 1000 square km of forest, flood a third of the capital city, Altamira, and create a lake of stagnant, mosquito-infested water of about 500 square km, which would make life in the rest of the city very difficult. 30,000 people would have to be relocated.“
Mehr dazu unter: http://www.rightlivelihood.org/2120.html

Die Dreikönigsaktion (DKA) unterstützt Bischof Kräutler seit Jahren im Kampf für die indigenen Völker. Die DKA hat nun auch eine umfassende Belo Monte-Themenseite zusammengestellt. Mehr Infos sind zu finden unter www.dka.at/belomonte

4.3. Die "Sozial faire Beschaffung" ist online!
Die neue Website von Südwind zum Thema "Sozial faire Beschaffung" ist online!
Bund, Länder und Gemeinden geben in Österreich jährlich etwa 40 Milliarden Euro für öffentliche Güter und Dienstleistungen aus. Die Herstellung einiger dieser Produkte wie Arbeitsbekleidung, Computer, Blumen, Kaffee und Spielzeug erfolgt meist unter menschenunwürdigen Arbeitsbedingungen in Billiglohnländern. Wenn öffentliche Einrichtungen ihren Einkauf sozial fair gestalten, können sie zu besseren Arbeitsbedingungen und zu einer Reduzierung der Armut weltweit beitragen und ein Vorbild für Unternehmen und KonsumentInnen sein.
Mehr Informationen finden Sie jetzt auf: http://www.fairebeschaffung.at

4.4 Wanderausstellung "Global arbeiten, global handeln!" Die Welt der Arbeit und wie Gewerkschaften sie verbessern können
Die Wanderausstellung porträtiert arbeitende Menschen aus verschiedenen Ländern und setzt ihre Arbeitswelten in Zusammenhang. Beispiele zeigen, wie Gewerkschaftsarbeit über Ländergrenzen hinweg funktionieren kann und wie sich ArbeitnehmerInnen global vernetzen und gegenseitig stärken können. Die Wanderausstellung umfasst 28 leicht transportable Elementen, die variabel miteinander kombiniert und aufgestellt werden können. Sie ist ab sofort unter pia.lichtblau@oegb.at angefordert werden!

5. CSR News und Meldungen aus Österreich und Europa
5.1 ECCJ-Fact Finding Mission nach Indien
Ende August/Anfang September fand im Rahmen eines EU-finanzierten ECCJ-Projektes bei dem auch NeSoVe Projektpartner ist, eine JournalistInnen-Reise nach Indien statt. In Holland schlugen die nach der Reise veröffentlichten Artikel ein wie eine Bombe. Weil die JournalistInnen total entsetzt davon waren, was sie dort zu sehen bekamen. Eine Fabrik, die einem Internierungslager glich, Kinderarbeit, Ausbeutung und Etiketten, die eindeutig auf eine Produktion für C&A und H&M schließen ließ: „One of the Dutch journalists who participated published an article on the front page of a big newspaper and the entire media landscape in the Netherlands jumped on the item. All major newspaper have now reported about it and already 3 radio interviews have been given. (..)“. mehr dazu auf holländisch unter http://www.volkskrant.nl/economie/article1415609.ece/Indiase_textielar

6. Lese-Tipp
6.1. ArbeitnehmerInnenrechte in globalen Produktionsnetzwerken sichern!
Die Studie „Secure Labour Rights in Global Production Networks“ von Karin Lukas (Ludwig Boltzmann Institut für Menschenrechte) gibt einen guten Überblick über nationale, europäische und auch internationale Regelungsmechanismen, die angerufen werden können, um die Rechte der Beschäftigten in grenzüberschreitenden Wertschöpfungsketten zu sichern. Ein systematischer Vergleich zeigt die Grenzen der einzelnen Instrumente auf. Gleichzeitig wird auch der Handlungsbedarf sichtbar, nämlich wie die einzelnen Instrumente weiterentwickelt werden müssten, um ArbeitnehmerInnenrechte effizient zu schützen.
Download unter http://wien.arbeiterkammer.at/online/page.php?P=68&IP=57056&AD=0&REFP=6016

6.2. "Der Kollektivvertrag - das Instrument zur Chancengleichheit"
Der Kollektivvertrag ist ein wichtiges Instrument, um die Gleichstellung von Frauen und Männern zu forcieren. Die Herausforderung ist, Diskriminierungspotenziale in den einzelnen Branchen zu erkennen, aufzuzeigen und zu beseitigen. Ziel ist die Einkommensgerechtigkeit innerhalb der Branchen sowie zwischen Männern und Frauen generell. ÖGB und Gewerkschaften haben daher gemeinsam den Leitfaden "Der Kollektivvertrag - das Instrument zur Chancengleichheit" erstellt. Der Leitfaden steht als pdf-Download auf der ÖGB-Webseite zur Verfügung: http://www.oegb.at/servlet/ContentServer?pagename=OEGBZ/Page/OEGBZ_Index&n=OEGBZ_3.1.c

7. Film-Tipp
7.1. "Armut sehen" – die Filmtage, 15.-17. Oktober
Anlässlich des Europäischen Jahres 2010 zur Bekämpfung von Armut und sozialer Ausgrenzung entstand gemeinsam mit Frank Hoffmann, Reinhard Pichler und Peter Mlczoch die Initiative "Armut sehen" – die Filmtage.
Weitere Infos zur Veranstaltung finden Sie auch unter: http://eventmaker.at/armut2010/die_filmtage/

7.2. „Der Xingu – unsere Lebensader“
Der Film wurde von der Dreikönigsaktion zur Verfügung gestellt. Der Film kann als Bildungstool über Amazonien und das Kraftwerk Belo Monte verwendet werden. Eine Kurzversion mit deutschen Untertiteln eines Films der Partnerorganisation MAB: „Der Xingu – unsere Lebensader“, 9 min, ist zu finden unter: http://www.youtube.com/watch?v=-MDVPQDK-BA&feature=player_embedded

7. Kommende Veranstaltungen und Seminare
7.1 NeSoVe-Jour fixe-Termine im Herbst
25. Oktober: Präsentation von NICK – dem NeSoVe Indikatoren CSR Katalog
22. November – Thema noch offen
13. Dezember: NeSoVe-Jahresabschlußfeier save the date
jeweils 18:00 – 20:00

7.2 gedifo
Kommunikation und der Austausch mit ähnlich situierten PartnerInnen werden immer wichtiger. Im anglo-amerikanischen Raum gibt es für diese Form der Kommunikation einen Begriff: „Communities of practice“ und einen Namen: Etienne Wenger. Es handelt sich dabei um eine Methode des gezielten und strategischen Austausches auf der Grundlage ähnlicher Herausforderungen und eines gemeinsamen „Lern-Bedürfnisses“. Nähere Informationen unter http://www.gedifo.at/; Anmeldungen bitte an: Sylvia.Steinbach@akwien.at

7.3 Kamingespräch „Marktplätze der Guten Geschäfte“, 4. Oktober
BMASK. Diskutiert wird, welchen Beitrag Unternehmen zur Armutsbekämpfung leisten können.

7.4 WIGMU Klausurtagung der BR, 21. Oktober
Vortrag von NeSoVe über CSR vor den BetriebsrätInnen des wissenschaftlichen Personals der MedUnis Wien, Innsbruck und Graz

7.5 CSR-Action Day, 10. November
Im Rahmen der Kampagne „Rechte für Menschen – Regeln für Unternehmen“ findet rund um den 10. November eine europaweite Aktionswoche statt, an dem sich auch NeSoVe und seine Mitgliedsorganisationen beteiligen.
In Kooperation mit der AK Wien gibt es eine Veranstaltung mit NGOs und BetriebsrätInnen zum Kampagnenthema. Details sind ab Mitte Oktober auch auf www.nesove.at nachzulesen!
Und - wir suchen noch weitere innovative Aktions-Ideen!
Ideen und Vorschläge bitte bis 15. Oktober (deadline verlängert!) an office@sozialeverantwortung.at